Profil recherché

• Diplôme d’études universitaires en architecture;
• Membre de l’Ordre des architectes du Québec;
• Entre 10 et 15 années d’expérience pertinente dans une firme d’architecture au Québec;
• Habiletés en conception, en innovation et en développement de projet;
• Maîtrise des logiciels Revit, AutoCAD et MS Office;
• Maîtrise du Code de Construction du Québec;
• Autonomie et aptitude à gérer plusieurs dossiers simultanément;
• Polyvalence et capacité d’intervenir à toutes les phases d’un projet;
• Habileté en relations interpersonnelles et capacité à coordonner le travail d’une équipe de 2 à 9 personnes;
• Capacité de rédaction, synthèse, clarté et maîtrise du français.

Atouts

• Professionnel.le accrédité.e LEED / Connaissances en développement durable;
• Expérience en environnement critique (laboratoires, hôpitaux) et en milieu institutionnel.

Avantages

• Salaire concurrentiel selon l’expérience;
• Prime salariale à l’embauche, versée trimestriellement, pour la première année d’emploi;
• Emploi permanent et à temps plein, 37,5 heures/semaine (avec possibilité de terminer à 12 h le vendredi si les heures de travail sont complétées);
• Vacances selon l’expérience;
• Assurances collectives et REER-RPDB collectif à la fin de la période de probation;
• Accès à la télémédecine avec les assurances collectives;
• Cotisation OAQ et formations payées par la firme;
• Un environnement de travail stimulant où le bien-être et le bonheur des employés sont au cœur des préoccupations et des valeurs de l’entreprise;
• De beaux défis à la hauteur de ton talent et de ton expertise;
• Bureau situé à deux pas de la marina de Sept-Îles (sorties possibles au bord de l’eau sur l’heure du lunch);
• Des collègues incroyables et activités sociales de grande envergure organisées par le bureau!